Прокуратура Урупского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
В ходе проверки установлено, что директор образовательного учреждения при приеме на работу гражданина, замещавшего должность муниципальной службы, не уведомил его бывшего руководителя о заключении указанного трудового договора.
В связи с чем прокуратура возбудила в отношении должностного лица дело об административном правонарушении по ст.19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего).
Мировым судьей правонарушитель привлечен к административной ответственности, ему назначено наказание в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.
