Камской транспортной прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции, в организации занимающейся внешнеэкономической деятельностью.

Установлено, что в коммерческую организацию принят на работу бывший сотрудник Татарстанской таможни. При этом в нарушение ч.4 ст.12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и ч.3 ст.64.1 Трудового кодекса Российской Федерации, сведения о заключении трудового договора с указанным лицом на предыдущее место его службы своевременно не направлены.

Требование законодательства уведомлять о приеме на работу бывших государственных (муниципальных) служащих (либо о заключении гражданско-правового договора с ними), если до увольнения со службы они замещали «коррупционно опасные» должности, является одной из установленных и активно реализуемых на практике антикоррупционных мер.

В этой связи, 24.03.2023 и.о. Камского транспортного прокурора в отношении организации и ее руководителя возбуждены дела об административном правонарушении по ст.19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего), в отношении юридического лица и директора организации. Материалы административных дел направлены в суд для рассмотрения, по существу.

Постановлениями мирового судьи судебного участка № 4 по Елабужскому району Республики Татарстан от 03.05.2023 директор организации и юридическое лицо привлечены к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 000 рублей и 100 000 рублей.