Прокуратура Булунского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции в части привлечения к трудовой деятельности бывших государственных служащих.

Установлено, что на работу в учреждение принят сотрудник, ранее занимавший должность государственной гражданской службы.

Вопреки требованиям закона работодателем в установленный законом 10-дневный срок не направлено уведомление о заключении с бывшим государственным служащим трудового договора по прежнему месту работы.

Прокуратура возбудила в отношении руководителя учреждения дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего), ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере 20 000 рублей.

Постановление суда не вступило в законную силу.