Прокуратурой города в ходе осуществления надзора за исполнением законодательства о занятости населения в деятельности шести бюджетных учреждений выявлены нарушения.
Так, согласно требованиям законодательства работодатели в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов обязаны создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов. Сведения о выделении данной квоты должны предоставляться в центр занятости населения.
В нарушение указанных требований работодатели не информировали центр занятости населения о создании и выделении рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
По результатам рассмотрения внесенных представлений прокуратуры города, указанные сведения представлены в центр занятости населения, ответственные лица привлечены к дисциплинарной ответственности.
